“歷時一年多，一家北京獵頭公司的負(fù)責(zé)人終于將一位公立醫(yī)院的院長‘請’到了一家即將開業(yè)的民營醫(yī)院。該民營醫(yī)院開出了百萬年薪的優(yōu)厚條件，而為了做成這筆大單，獵頭幾乎跑遍了省內(nèi)大大小小的公立醫(yī)院?！?/span>
“北京一家民營口腔診所全面升級為高端口腔醫(yī)療會所，工作人員全部從頭招聘，他們將這筆人才需求訂單交給了北京乾坤獵頭公司?！?/span>
“在某醫(yī)學(xué)專業(yè)網(wǎng)站上，一名普外科碩士發(fā)帖講述自己工作一年、想換工作的糾結(jié)，在帖子末尾注有‘歡迎北京獵頭駐足’?！?/span>
“打開某醫(yī)學(xué)專業(yè)網(wǎng)站一篇名為‘尋北京獵頭’的帖子，內(nèi)容為：本人臨床醫(yī)學(xué)工作背景，目前博士畢業(yè)，想找外企醫(yī)學(xué)部的工作，尋找能夠提供就業(yè)機(jī)會的獵頭?！?/span>
瀏覽上述信息，不難發(fā)現(xiàn)“北京獵頭”這個關(guān)鍵詞。隨著人才市場的完善、信息化的發(fā)展，傳統(tǒng)人才招聘會的功能逐漸弱化，醫(yī)療行業(yè)獵頭熱正悄然興起。
張小姐是某知名國際人力資源服務(wù)公司的北京獵頭，入行7年，主要負(fù)責(zé)醫(yī)藥行業(yè)人才招聘。據(jù)她介紹，目前通過獵頭跳槽主要有兩大流向，一是醫(yī)院之間流動，比如從公立醫(yī)院流動到私立醫(yī)院；二是離開醫(yī)院體制，進(jìn)入藥企。那么北京獵頭們怎樣發(fā)現(xiàn)“獵物”呢？“熟人介紹是最靠譜的，成功率比較高。另外我們也上各大醫(yī)學(xué)網(wǎng)站或招聘網(wǎng)站找，上面有不少醫(yī)生發(fā)布的簡歷，但是這樣比較浪費時間。比如有的醫(yī)生簡歷上留的是科室電話，我們打過去根本找不到人。”張小姐說。
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