主要任務(wù)和職責(zé)：物流臺(tái)賬管理，相關(guān)人員培訓(xùn)。物流過(guò)程中的危險(xiǎn)源辨識(shí)，確定物流過(guò)程中安全操作流程。完成倉(cāng)庫(kù)以及現(xiàn)場(chǎng)物流操作的安全審核。對(duì)物流設(shè)備進(jìn)行安全驗(yàn)收和評(píng)審，對(duì)安全過(guò)程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。參與公司的整體物流規(guī)劃，確定物流路徑(廠內(nèi)，廠外)以及最合適的儲(chǔ)存和搬運(yùn)方式。負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的看板設(shè)計(jì)制作和管理，包括生產(chǎn)線和倉(cāng)庫(kù)拉動(dòng)看板的使用、維護(hù)、看板容量的設(shè)定、信息傳遞方式。負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃，確保倉(cāng)庫(kù)能夠滿足工廠的日常生產(chǎn)需要。負(fù)責(zé)VSM 價(jià)值流程圖 MIFD(物料信息流圖) 的編制和分析。跟蹤物流運(yùn)作KPI指標(biāo)，尋找持續(xù)改進(jìn)以及降低成本的機(jī)會(huì)，改進(jìn)物流過(guò)程，提高物流質(zhì)量， 提高效率。負(fù)責(zé)物流部門的持續(xù)改進(jìn)工作，與生產(chǎn)緊密配合。根據(jù)公司的業(yè)務(wù)計(jì)劃， 按照要求完成物流部門的投資以及費(fèi)用預(yù)算。參與客戶報(bào)價(jià)中的物流部分報(bào)價(jià)預(yù)算，為銷售工程師或者前期工程師提供報(bào)價(jià)支持。物流器具標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)，貨架、設(shè)備、拆包分揀的設(shè)計(jì)；供應(yīng)商物流包裝設(shè)計(jì)的審核和批準(zhǔn)，客戶包裝設(shè)計(jì)以及提交客戶審核批準(zhǔn)。制作進(jìn)料檢驗(yàn)制度，按照質(zhì)量部相關(guān)文件要求，嚴(yán)格進(jìn)行進(jìn)料檢驗(yàn)。
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預(yù)計(jì)年薪：?80,000-130,000
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開(kāi)放原因說(shuō)明：現(xiàn)在沒(méi)有人，剛開(kāi)始組建，還未到大批量量產(chǎn)階段。想整個(gè)規(guī)范地做起來(lái)
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所屬部門：物流部
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招聘人數(shù)：1個(gè)
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匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理
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匯報(bào)對(duì)象介紹：30多歲，之前在外資，銷售背景。
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學(xué)歷要求：本科以上(必須)
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性別要求：男(必須)
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語(yǔ)言要求：能看懂(必須)
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工作年限：3年以上(必須)
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年齡要求：28-40(必須)
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背景要求：3年以上汽車零配件行業(yè) 物流管理經(jīng)驗(yàn) 資深的也可以看
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經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上汽車行業(yè)物流管理經(jīng)驗(yàn)
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優(yōu)先條件：男性優(yōu)先；
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其他信息：資深的，薪資可突破，
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任職資格：有良好的自我管理能力。溝通、團(tuán)隊(duì)、沖突協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。有主導(dǎo)推行精益生產(chǎn)和精益物流的經(jīng)驗(yàn)。了解QAD系統(tǒng)或者ERP軟件。具有超強(qiáng)的責(zé)任心和良好的工作態(tài)度 。有6Sigma項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)最佳。
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