沙特高薪吸引美國頁巖油人才
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由于油價(jià)大跌，最近美國頁巖油生產(chǎn)商解雇了大批工人。不過，這些工人很快就能找到一個(gè)新老板，而新老板正是油價(jià)大跌的背后推手。
目前，沙特阿拉伯國家石油公司（Saudi Aramco）正在網(wǎng)上發(fā)布招聘廣告吸引頁巖油開采領(lǐng)域的專家，希望彎道超車，成為該領(lǐng)域的領(lǐng)軍者。
自去年11月油價(jià)因供應(yīng)過剩大跌以來，美國數(shù)萬石油工人失業(yè)。而沙特不減產(chǎn)的決定是油價(jià)跌跌不休的部分原因。
沙特抓住這個(gè)機(jī)會(huì)吸收頁巖油方面的人才。今年2月，沙特國家石油公司在Rigzone和LinkedIn等招聘網(wǎng)站發(fā)了幾個(gè)招聘頁巖油專家的廣告。最近一次是在LinkedIn上尋找頁巖油工程師。該崗位收到了160份求職申請(qǐng)。
幾十年來，沙特一直試圖從美國挖常規(guī)石油開采人才，以高薪和高福利作為誘餌，但即便這樣，還是很難找到人。獵頭Swift Worldwide Resources公司首席執(zhí)行官Tobias Read說，沙特的生活環(huán)境太艱苦了，人們不愿意去，但現(xiàn)在他們也開始接受了。
過去，沙特國家石油公司不需要頁巖油和天然氣勘探方面的人才，因?yàn)樯程卮笮统Ｒ?guī)石油開采難度不大，不像頁巖油開采需要水力壓裂法和水平鉆孔技術(shù)。
麥格勞希爾金融研究所所長(zhǎng)John Kingston稱，隨著高產(chǎn)油田枯竭，開發(fā)頁巖油等被歸類為“非常規(guī)”石油資源可能幫助沙特國家石油公司維持在石油市場(chǎng)的主導(dǎo)地位。
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