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杭州獵頭公司職位 大搜車 高級(jí)經(jīng)營分析專家 40-70萬  崗位職責(zé):?  1、按照整個(gè)公司發(fā)展目標(biāo),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)組織各個(gè)事業(yè)部月度月度和季度經(jīng)營分析;?  2分析公司及各個(gè)事業(yè)部現(xiàn)狀
北京獵頭公司職位 易初明通云南省維修經(jīng)理15-25萬  崗位職責(zé):?  1. 維修收入目標(biāo)達(dá)成,毛利率,費(fèi)用控制。?  -管理外場(chǎng)維修團(tuán)隊(duì),達(dá)成維修收入目標(biāo);?  -制定
獵頭招聘職位:正泰汽車開關(guān)盒產(chǎn)品主管工程師15-35萬  崗位職責(zé):?  1、協(xié)助上級(jí)協(xié)調(diào)管理開關(guān)盒平臺(tái)產(chǎn)品開發(fā)、專利申報(bào)及日常技術(shù)工作;?  2、組織策劃分管科技發(fā)展項(xiàng)目及相關(guān)計(jì)
汽車獵頭公司職位 賽輪集團(tuán)內(nèi)控高級(jí)經(jīng)理15-25萬  崗位職責(zé):集團(tuán)內(nèi)控管理。?  任職要求:?  1. 男性,本科及以上學(xué)歷,37歲以內(nèi),財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、工商管理、企業(yè)管理等相
廣州獵頭公司職位 聯(lián)友辦公家具公司人力資源經(jīng)理12-18萬  崗位職責(zé):?  一、高端崗位招聘(前期重點(diǎn)工作內(nèi)容):?  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)、用人部門崗位需求,開發(fā)、維護(hù)個(gè)性化的
機(jī)械重工獵頭公司職位 銀寶山新技術(shù)中心總經(jīng)理36-72萬  崗位職責(zé):?  1、負(fù)責(zé)公司的技術(shù)方向、技術(shù)規(guī)劃與運(yùn)籌實(shí)施,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)保障;?  2、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引
深圳獵頭公司職位 OPPOIoT高級(jí)市場(chǎng)洞察經(jīng)理-新興移動(dòng)終端30-60萬  崗位職責(zé):?  1,分析宏觀/行業(yè)/客戶市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),支撐公司級(jí)戰(zhàn)略,洞察公司業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)?  2
獵頭職位:江蘇中工高端裝備研究院總工程師18-22萬  崗位職責(zé):?  1、主持研究院技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)管理工作,制定科技創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施;?  2、主持研究院永磁電機(jī)創(chuàng)新和技
深圳獵頭公司職位 OPPO高級(jí)前端開發(fā)工程師(內(nèi)容分發(fā)業(yè)務(wù))40-80萬  職位描述:?  1、負(fù)責(zé)OPPO內(nèi)容分發(fā)業(yè)務(wù)的前端開發(fā)工作,包括前端js、html5基礎(chǔ)開發(fā)工作;
杭州獵頭公司職位 秉信環(huán)保包裝公司結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師10-15萬  職位描述:?  1、了解收集國內(nèi)外新功能、新設(shè)計(jì)、新應(yīng)用紙箱、彩盒類包裝及紙箱行業(yè)實(shí)時(shí)市場(chǎng)資訊與動(dòng)態(tài);?  2、根據(jù)
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獵頭學(xué)院 企業(yè)服務(wù)
服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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