北京獵頭公司職位 某農(nóng)業(yè)發(fā)展公司總經(jīng)理50-80萬
崗位職責(zé)：
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1、確定公司的經(jīng)營方針，建立公司的經(jīng)營管理體系并組織實施和改進，為經(jīng)營管理體系運行提供足夠的資源；保障年度經(jīng)營目標(biāo)的達成。
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2、主持公司的日常各項經(jīng)營管理工作，組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。
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3、負責(zé)倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念，塑造企業(yè)形象。
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4、負責(zé)代表公司對外處理業(yè)務(wù)，開展公關(guān)活動。
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5、簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件，保證公司經(jīng)營運作的合法性。
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6、負責(zé)公司人力資源的開發(fā)、管理和提高。
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7、負責(zé)公司安全工作。
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8、負責(zé)確定公司的年度財務(wù)預(yù)、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案。
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9、負責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。
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10、負責(zé)組織完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務(wù)。
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工作地點：江西 - 南昌
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年薪：50-80萬
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行業(yè)：食品/飲料/煙酒/日化
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私營/民營企業(yè)| 1000-2000人
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所屬部門：總經(jīng)理辦公室
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招聘人數(shù)：1
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匯報對象：董事長
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目標(biāo)公司：周黑鴨 煌上煌 樂豆家 永輝超市 等零售連鎖
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學(xué)歷要求：?？?/span>
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年齡要求：30-45歲
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任職資格：
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1、 具大型零售連鎖企業(yè)同崗位5-10年工作經(jīng)驗
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2、 接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟法和財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)
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3、 具推動組織變革的能力與成功經(jīng)驗
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4、 超強的溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓性；能平衡各部門間的和諧、統(tǒng)一
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該崗位核心要求：
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1、 大型零售連鎖企業(yè)同崗位5-10年工作經(jīng)驗
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2、 穩(wěn)定性強
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3、看好行業(yè)潛力，認同公司發(fā)展前景與文化
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